Один из главных вопросов, находящихся на контроле главы государства – создание прозрачного и эффективного социального лифта для талантливой молодежи. Об этом упомянул и аким Алматинской области Амандык Баталов в ходе отчетной встречи с населением.
Идею о создании молодежного кадрового резерва на уровне области предложил финансовый директор биржи Международного финансового центра «Астана» Ренат Бектуров, возглавляющий список 300 резервистов Президентского кадрового резерва.
По его словам, в регионе отмечается утечка кадров, а создание молодежного кадрового резерва, поможет в корне изменить ситуацию.
Я сам родом из Жетысу. И знаю многих талантливых, перспективных молодых специалистов, которые получили образование по программе «Болашак», учились и стажировались за границей. К сожалению, в основном они уезжают в Нур-Султан, Алматы, некоторые за рубеж. Хотелось бы, чтобы такие таланты оставались у нас, в области. Для этого, я хочу вам предложить, чтобы у нас в Алматинской области был создан кадровый резерв. Специалисты, которые войдут в этот список, могут позитивно повлиять на развитие региона, а также поспособствуют технологическому развитию, выстраивая гражданское, миролюбивое предпринимательское общество, — сказал он.
В свою очередь, Амандык Баталов подчеркнул, что Жетысу взрастил немало важных кадров, работающих сейчас, во благо страны. И также отметил, что готов взяться за инициативу создания социального лифта для молодежи области.
Кадровый резерв из числа молодых, образованных и перспективных личностей — это огромное вложение в будущее. У нас в регионе немало таких людей. Я это прекрасно знаю. Если мы привлечем их и создадим кадровый резерв то, несомненно, поднимем секторы экономики и социальной сферы в разы, что в целом значительно поможет поднять уровень жизни жителей. Конечно, если они проявят интерес к заданной вами теме, я всегда готов поддержать молодежь, – сообщил Амандык Баталов.
Помимо этого, в ходе отчетной встречи был затронут вопрос создания лучших условий для развития научного и технического потенциала Алматинской области. Стало известно, что в Талдыкоргане может появиться IT-парк и даже своя «силиконовая долина».
Уже давно не новость, что лучшие «умы» Жетысу покоряют развитые зарубежные страны. По словам выпускника Гарварда и Гонконгского университета науки и технологии, генерального директора «QazTrade» Азамата Аскаровича, технико-математическая общеобразовательная база Талдыкоргана, считается одной из самых лучших в республике. Он же поднял вопрос об альтернативной среде для IT специалистов в жемчужине Жетысу. Ведь дети школ, лицеев и Назарбаев Интеллектуальной Школы области ежегодно выигрывают международные конкурсы и олимпиады, а российские ВУЗы, ВУЗы Европы, Китая и США из года в год продолжают охоту на лучшие «умы».
К сожалению, в центре нашей области пока нет консолидирующего ресурса, некого IT-парка, — концентрата научного и технического потенциала региона. А ведь развитие IT инфраструктуры — это одно из самых перспективных и востребованных направлений. К тому же реализация концепции «Smart City» напрямую подразумевает наличие центрального информационного-коммуникативного узла, коим мог бы стать IT-парк,– говорит Амандык Габбасович.